个人所得税正常工资薪金，应该如何计算并缴纳

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随着个人所得税改革的推进，越来越多的人开始关注个人所得税的相关问题。其中，个人所得税正常工资薪金的计算和缴纳是很多人关心的问题。本文将为您详细介绍个人所得税正常工资薪金的计算和缴纳方式。

一、个人所得税正常工资薪金的计算

个人所得税正常工资薪金的计算是根据税法规定，按照应纳税所得额的比例进行计算。具体计算方法如下：

1.确定应纳税所得额

应纳税所得额=收入总额-减除费用-专项扣除-依法确定的其他扣除

其中，收入总额指的是个人所得税法规定的收入项目，包括工资、薪金所得、劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得、财产租赁所得、利息、股息、红利所得、偶然所得等。减除费用指的是个人所得税法规定的必要支出，包括基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、住房公积金等。专项扣除指的是个人所得税法规定的针对特定人群的扣除项目，包括子女教育、继续教育、住房贷款利息、赡养老人等。依法确定的其他扣除指的是个人所得税法规定的其他扣除项目，如捐赠等。

2.确定适用税率和速算扣除数

根据应纳税所得额确定适用税率和速算扣除数，具体税率和速算扣除数可参考税法规定。

3.计算个人所得税

个人所得税=应纳税所得额×适用税率-速算扣除数

二、个人所得税正常工资薪金的缴纳

个人所得税正常工资薪金的缴纳是由个人和单位共同承担的。个人所得税的缴纳方式包括月度预扣预缴和年度汇算清缴两种方式。

1.月度预扣预缴

月度预扣预缴是指单位在发放工资时按照个人所得税法规定的税率和速算扣除数，从个人工资中预扣预缴个人所得税，并在下一个月15日前将个人所得税缴纳至税务*。个人所得税预扣预缴是个人所得税的主要征收方式。

2.年度汇算清缴

年度汇算清缴是指个人在每年3月1日至6月30日期间，向税务*申报个人所得税应纳税所得额和已经缴纳的个人所得税金额，由税务*核定应纳税所得额和已纳税额，确定个人所得税的实际缴纳额度。如果实际缴纳额度大于预缴额度，个人可以申请退税；如果实际缴纳额度小于预缴额度，个人需要补缴个人所得税。

三、注意事项

1.减除费用、专项扣除和依法确定的其他扣除需要在税务*核定后才能享受扣除。